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안녕하세요. 로시컴-네이버 지식iN 상담 공인노무사 박초아 입니다.

개인사정에 따른 자발적 이직의 경우 일반적으로 실업급여 수급자격이 인정되지 않습니다. 단,

체력의 부족, 심신장애, 질병, 부상, 시력. 청력. 촉각의 감퇴 등으로 피보험자에게 주어진 업무를 수행하게 하는 것이 곤란하고, 기업의 사정상 업무종류의 전환이나 휴직이 허용되지 않아 이직한 것이 의사의 소견서, 사업주 의견 등에 근거하여 객관적으로 인정되는 경우에는 예외적으로 실업수급사유에 해당합니다.

.... 참고로 시설잡 운영자님께..청이 있습니다.
모집공고가 워트넷 잡코리아.. 등등 많이 올라 옵니다. 제가 시설잡 사이트를 안지가 얼마 되지 않습니다.
용역회사 4군데를 다녀보니 나름데로 특징이 있더라구요.. 물러 용역사 사업장 마다 특성이도 있습니다만..
정말 아닌 용역사는 모집공고에 올리지 않았으면 합니다.
다들 엇 비슷하나.. 잘 못 선택하면 인생을 망가트릴수도 있습니다. 오리가 알에서 깨면 처음 본 동물을 어미로 보듯..
시설잡은 시설업무에 처음 접하는 분들이 많으니...
잘 비비면 소장 시켜주고 소장은 업무 능력 딸리니 아랫 사람 닥달 하고.. 그렇게 괴롭게 일하는 곳은....
맥 뭐시기 같은 회사. .