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몇년된 뉴스인데 이 동영상 잘 보세요. 아파트 관리실 사람이 도둑놈 이었습니다.

시설관리 진입장벽이 낮다 보니 이런 사람이 들어오는 겁니다.

※ 채용시 아래와 같은 구비서류를 제출토록 해야 합니다.
고교졸업증명서
(고졸 미만자, 검정고시출신자는 채용 안해야 합니다.
정상적인 학교교육을 못받은 놈들은 반드시 어떤 문제가 있습니다.
고졸미만자를 채용시 문제점은 서서히 드러나게 되어 있습니다.)
고교생활기록부 사본 (출결상황, 학칙위반, 학교폭력 등 들여다 볼 필요있습니다.)
고졸이상인자는 최종학교 졸업증명서 제출.
(전문대학, 4년제 정규대학만 해당. 기능대,직업훈련기관 출신은 고교생활기록부 반드시 제출)
범죄경력증명서 (반드시 본인확인용으로 발급받아 제출토록 해야 합니다)
병적증명서 (군대 못 갔다온 놈들이 일하는 꼬라지도 참 개판 입니다.)
운전경력증명서 (운전직으로 운전하다가 사고내고, 면허 취소되서 시설용역에 들어오는 놈 있습니다)
신용증명서 (신용불량자가 들어와 월급 압류 당하고, 근무지에 이상한 곳, 이상한 놈 한테 ☎오고,
이상한 놈들이 찾아오는 경우도 있습니다)
국가기술 자격증 사본
(시설관련 기능사 자격증 조차 한개도 없는 놈들이 들어와 실력은 없고, 말귀도 못알아 듣고,
일도 엉터리로 하는 놈들 왕왕 있습니다. 양성교육 제외)

채용 신체검사도 꼭 해야 합니다.
마약 이나 향정신성 의약품 중독자, 분노조절장애, 우울증, 대인기피증, 정신질환자, 언어장애,
손팔다리가 불편한자, 육체노동 어려운자,
니코틴중독자, 알콜중독자, 문신충 등 걸러내야 합니다.

얼치기, 뜨내기, 어중이, 떠중이들 채워서 용역업체는 대가릿수만 채워 땅짚고 헤엄치기로 돈만 벌 생각 하지마라.