문제가 뭘까요?
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정답은 인건비이지요!
본인이 추천하고자하는 취업사이트는 fmjob , conjob , jobkorea , 스카우트, 캐리어 ,인쿠르트 입니다.
fmjob 같은 경우는 시설잡과 비교해보면 섹션이 분류가 잘되어있는것 같습니다.
가령 예를 들면 시설의 직급별로 분류를 해서 구인/구직광고게재를 하는게 사용자입장에서 보면 편리하게 이용할수 있는 용이함을 제공하는 것 같네요!
위의 부분은 시설잡의 웹마스터님께서 참고하셔야 할 사항인것 같습니다.
시설잡도 나름대로 특징과 편리함이 있다고 보여집니다.
개선해야 할 사항이 있으면 해당 부분에 대해서 수정을 하면 되겠지요!
번외로 와이드잡과 반도취업정보와 한얼취업정보가 있으니 돈을 준비하시고 해당 사이트를 이용하시기를 바랍니다.
본인은 잡코리아와 인쿠르트를 회원가입해서 사용한지가 5년이 넘었는데 비교적 퀄리티가 있는 정보들이 많이 업데이트가 되더군요!
본인이 생각하기에 시설분야의 인건비가 타직종보다 낮은건 용역업체수의 과다증가와 과다입찰 등도 있지만 가장 중요한건 건물주의 경영마인드가 중요하다고 봅니다.
해당 현장의 건물주가 건물에 관한 가치와 인간존중이 얼마나 갖추어졌나에 따라서 자체관리로 건물을 유지보수하느냐 위탁업체에 일임해서 유지보수를 하느냐에 따라서 소속된 근로자의 임금 및 복지수준이 달라진다고 보여집니다.
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