님이모르는것이 있네요
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저는 직영에 근무하는 사람인데여
용역회상에서는 직원들의 능력보다는 봉급을 최우선으로 하는것 같아요
어는정도 봉급을 주면 능력있는 직원이 안갈이유가 없지 않나여
그리고 용역비에 맞출려고 정확하게 이야기해서 용역회사 실행 즉 이윤을 더남길려고 하니까 그런것 안닌지
사주에게서 받는돈에서 더남길려고 하니까 이런상황이 오는것 같군요
용역회상에서는 직원들의 능력보다는 봉급을 최우선으로 하는것 같아요
어는정도 봉급을 주면 능력있는 직원이 안갈이유가 없지 않나여
그리고 용역비에 맞출려고 정확하게 이야기해서 용역회사 실행 즉 이윤을 더남길려고 하니까 그런것 안닌지
사주에게서 받는돈에서 더남길려고 하니까 이런상황이 오는것 같군요
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