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[ my thinks ]

굳이 자격증을 전기 / 냉동 / 열관리 다 취득할 필요는 없다고 봐요!
자격증이 기능사나 기사냐 하는가에 포인트를 맞출 필요가 있다고 봐요!
선임을 할수 있는 자격증을 취득하는게 좋을 듯 싶네요!
님이 전공한게 전기 , 기계 , 건축 , 소방 중에서 전공한 것을 보다 집중적으로 업그레이드 하는게 중요하다고 봐요!

저같은 경우는 전기를 전공해서 전기쪽으로 계속 나갈려고 해요!
지금 현재 기사를 준비중이고 앞으로 향후 몇년안에 기술사자격증을 취득하는게
저의 지상과제이며 나와의 싸움이며 의지라고 봐요!

공무원시험을 보더라도 관련분야의 자격증은 기본적으로 베이스가 깔려야
시험을 볼수 있는 자격이 주어지고 있는게 현실이고요!

기능사보다는 기사가 오히려 점수획득이나 진급이나 보수면에서 당연이 좋겠죠!
무엇보다도 본인의 목표를 설정해서 추진하는게 중요하다고 봐요!

님의 건투를 빌며 시설잡의 커뮤니티에 본인의 커뮤니티가 추천커뮤니티에 등록되어 있으니
놀러오셔서 좋은 시간이 되시기를 바랍니다.






=============== 원본 글입니다. ===============
시설이 완전 갔다면 여기에 관련된 자격증은 있어나 마나 한건가요?
그래도 관심 좀 가는게 전기나 냉동,열관리지만...
솔직히 한국산업인력공단에 시행하는 자격증 봐도 관심가는게 전기나 냉동,열관리든데..--;
이것 빼면 도대체 무얼 따야 하는지?--;
솔직히 다른것은 따고 싶은게 없다는...
따도 얼마나 도움이 될는지 의문...--;

여기 경력 있으신분들 하는말이 타분야로 이직하라는 말을 하는데?
어떤 분야를 말씀하는건지?
솔직히 광범위하게 사용되는 전기,냉동,열관리,가스빼면 뭐가 남는건지요?
다른건(매카트로닉스,전자캐드,자동차검사,비파괴) 너무 생소하고 좋은지 나쁜지 정보도 없고....
차라리 좃빠지게 영어나 공무원 시험이나 준비하는게 더 좋은걸까요?

한국기업들은 대기업이나 중소기업이나 할것없이 정말 가혹하리만큼 많은것(학벌,어학,나이,경력,자격증등)들을 요구하더군요..--;
이런거 다 준비하는데만 해도 나이 30세 넘어가는건 기본이겠는데..--;
웃기는게 경력을 요구하면서 나이제한까지 두고 있으니...--;
글쎄 재벌 부모님을 두거나 군대를 안가면 몰라도...--;